Chế độ nhân tài

Bách khoa toàn thư mở Wikipedia
Bước tới: menu, tìm kiếm

Chế độ nhân tài (tiếng Anh Meritocracy) là một triết lý chính trị cho rằng quyền lực nên được trao cho các cá nhân có khả năng và sở hữu tài năng.[1] Sự thăng tiến trong hệ thống này dựa trên việc kiểm tra chất lượng hoặc xác minh, công nhận các thành tích đạt được trong từng lĩnh vực cụ thể.

Tham khảo[sửa | sửa mã nguồn]